【今起こっている労務問題】忙し過ぎると辞める
どこでも募集を行っているため、忙し過ぎる職場は人気がなく、人が辞めて行きます。残業代をきっちりと支払ってもこのようなことが起こります。
長期雇用するためには、忙しくない職場を作ること。これが大事になっています。
忙しいのは良いが、忙し過ぎないこと。
自社の状況はどうでしょうか?
一人でも退職者が出ると、同じように退職希望者が出てきます。
過度に忙しくならないように注意して下さい。
【今起こっている労務問題】忙し過ぎると辞める
どこでも募集を行っているため、忙し過ぎる職場は人気がなく、人が辞めて行きます。残業代をきっちりと支払ってもこのようなことが起こります。
長期雇用するためには、忙しくない職場を作ること。これが大事になっています。
忙しいのは良いが、忙し過ぎないこと。
自社の状況はどうでしょうか?
一人でも退職者が出ると、同じように退職希望者が出てきます。
過度に忙しくならないように注意して下さい。