【働き方改革について】総務部が調査をするか、外部の専門家に調査を依頼するか?

働き方改革について】総務部が調査をするか、外部の専門家に調査を依頼するか?

 

今、社内で起こっている問題を把握されていますか?

例えば、調査をすれば以下のようなことが出てきます

 

遅刻が多い

出勤時間が遅い

始業寸前に来る社員が多い

休憩時間が長い

昼食休憩がバラバラ

外へ出ると帰ってこない

帰れと言っても帰らない

すぐに残業にする

社内が汚い

名札が付いていない

スリッパで仕事をしている

制服・ユニフォームが汚い

ゴミが散らかっている

ゴミを自分で処理しない

空き缶が机の上にある

自分の周りの掃除をしない

机の中が汚い

コンセントやケーブルが混線している

社用車が汚い

会社の周りが汚い

 

さて、これらのことを一つずつ解決されていますでしょうか?

できれば、プロジェクトチームなどを作られて改善するのが良いです。

 

兎に角、一度調査をされて、現状を把握されて下さい。

びっくりするようなことが出て来るかもしれませんが、現実を知ることが大切です。

 

働き方改革は、ここからです。